Карьерная лестница |психолог

Я ухожу в отпуск. 🤩 И я, конечно, к нему подготовилась. Как всегда ко всему в своей жизни 😂 Клиентов раскидала. Электронные книги купила. Бумажные тоже — на всякий случай. Фильмы накачала. Новые сандалии, сланцы, крем от загара, крем для загара.... Отель зарядила. Составила примерно 33 списка. Но главный эксперимент отпуска вообще не про чемодан. А про то, умею ли я действительно перестать быть полезной, всё контролировать и решать чужие проблемы. Потому что закрыть ноутбук — легко. Не начать руководить миром с лежака — вот это уже уровень 😂 Есть у меня подозрение, что отпуск очень хорошо показывает, насколько наша ценность уже срослась с полезностью. Так что эксперимент начался. А вы умеете исчезнуть с работы на две недели — или всё равно одним глазом в телефоне?

Сегодня на B17 вышла статья, которую я долго крутила в голове. Начиналась история вполне по-взрослому: собственник бизнеса, сотрудники, делегирование, сложные разговоры. А потом мы дошли до детской фразы: «Будешь так себя вести — сдам тебя в детский дом». И внезапно стало понятно, почему взрослому успешному мужчине так трудно выдерживать чужое разочарование. Почему проще самому доделать за сотрудника. Почему страшно потребовать результат. Почему чужое недовольство переживается почти как угроза отношениям. Есть фраза из статьи, которая мне самой очень нравится: «Детская травма не исчезает, когда человек открывает компанию. Иногда она просто получает должность генерального директора». Написала об этом подробно и без «обнимите внутреннего ребёнка». 👉 Читать статью на B17: [ссылка] В тексте упоминаются детские суицидальные мысли.